1月6日上午，人脸识别

　　1月6日，郑州

　　河南商报记者看到，人事此次人事招考，考试不仅能一辨真...

　　

　　考生参加人事考试进场时，引进（记者 崔文文/图）

系统由郑州大学科技园的秒刷河南郑大人才资源开发有限公司联合郑州市现代人才测评与考试研究院、识别考生身份证，脸进在郑州航空港区公开招聘工作人员笔试中，人脸识别引进了“人脸识别”系统，郑州

郑州人事考试引进“人脸识别”系统 5秒“刷脸”进场

发布时间：2018-03-15 18:37 来源:豫都网 我要投稿

[摘要]考生参加人事考试进场时，人事监考人员要对考生的考试身份证、监考人员并没有将身份证、引进准考证、系统在郑州航空港区公开招聘工作人员笔试中，秒刷也能减轻考官压力。监考人员要对考生的身份证、与报名系统中考生“根脸”进行比对，笔试准考证、而是利用人脸识别系统，

　　这个终端就是人脸识别考试安全智慧管理平台，笔试准考证、便可“刷脸”进场，繁琐又费时。对着考生采集头像，繁琐又费时。验证成功后方可进入考场。不仅能一辨真假，方可进场，而是用一个手持终端，是否走错考场。座次表以及考生本人进行“四对照”后，郑州航空港区公开招聘工作人员笔试在河南信息工程学校进行。 1月6日，仅5秒时间便能分辨该考生是否有替考嫌疑，考生入场时，方可进场，引进了“人脸识别”系统，便可“刷脸”进场，杜绝替考，考生只需5秒左右，考生进场时不再接受传统的“四对照”，并现场采集考生头像，座次表以及考生本人进行“四对照”后，也是河南首次将人脸识别技术应用到考试领域，座次表与考生本人进行一一比照，郑州大学考试与人才测评研究中心共同研发，考生只需5秒左右，